Unterstützung des HP EBR zur Vermeidung betriebsbedingter Kündigungen in Spanien und der Aufnahme von Verhandlungen

Lorenzo DeSantis  13 April 2011 14:53:47

Die Mitglieder des Europäischen Betriebsrates (EBR) von HP fordern die Geschäftsführung auf, unverzüglich Verhandlungen mit den Vertretern der spanischen Beschäftigten aufzunehmen, um alle Alternativen zu prüfen, die helfen können, betriebsbedingte Kündigungen gemäß der geplanten Reorganisation zu vermeiden.

Der HP EBR kann nicht verstehen, warum eine so profitable Firma wie HP fortfährt,  KollegInnen, die jahrelang mit ihrer Arbeit einen wertvollen Beitrag für HP geleistet haben, zu entlassen. Der HP EBR fordert HP auf, an den Verhandlungstisch zurückzukehren, um faire Lösungen zu finden, die HP’s  sozialer Verantwortung gerecht werden.      

Verhandlungen in anderen Europäischen Ländern haben gezeigt, dass solche Verhandlungen es der Firma erfolgreich erlauben, Reorganisationen so sozialverträglich  zu gestalten, dass die betroffenen Beschäftigten eine neue Tätigkeit finden oder Stellen neu geschaffen werden konnten.

Die Mitglieder des HP EBR geben den Aktionen der Beschäftigten ihre volle Unterstützung, um diese Verhandlungen wieder aufzunehmen und um betriebsbedingte Kündigungen zu vermeiden.

Solidarität mit den Beschäftigten von HP in Spanien

Die Spanischen Gewerkschaften rufen diese Woche zu einem Streik in Spanien auf, mit dem Ziel, HP wieder an den Verhandlungstisch zu bringen.
 
Die Arbeitslosigkeit in Spanien hat 20% erreicht und ist damit höher als in den meisten anderen europäischen Ländern. Die Situation der spanischen Beschäftigten hat sich durch die Vereinfachung des rechtlichen Prozesses, Personal zu entlassen und der Einschränkung der Arbeitnehmerrechte, verschlechtert.
 
Die Mitglieder des HP EBR bitten die Beschäftigten in  EMEA, die Aktionen der spanischen Kollegen  bis hin  zum Streik, in Spanien zu unterstützen und keine Arbeiten von unseren spanischen Kollegen zu übernehmen.

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